Hands-on mentaliteit bij Bom Group bevalt John Meijer goed
Bom Group is qua personeelsbezetting kleiner dan zijn vorige werkgever. Dat vraagt om een nog grotere hands-on mentaliteit (waar de tuinbouw al om bekend staat). Er wordt veel initiatief gevraagd, maar er wordt ook meer ruimte voor initiatief gegeven. John:”Dat bevalt mij wel. Ik kan hier goed mijn ideeën kwijt. Bovendien valt me echt op dat enerzijds het reeds bestaande management betrokken is en blijft en anderzijds het “nieuwe” management de ruimte geeft voor nieuwe ideeën. Dat is geweldig, toch? We leren wederzijds veel van elkaar en komen samen tot nieuwe inzichten en oplossingen en vullen elkaar goed aan en dat komt het bedrijf ten goede.”
Het zijn goede tijden voor de kassenbouwers. Er is alle reden tot positivisme. Ook bij Bom zijn ze zich daar natuurlijk bewust van. Aan de andere kant zijn ze niet vergeten dat het ook wel eens minder florerend was. John: ”De directie is daar goed van doordrongen. Dat bewustzijn resulteert in een down-to-earth mentaliteit. We zijn nu vooral bezig om het hele proces nog efficiënter te laten verlopen, zodat de omzet door kan groeien. We zien groei eigenlijk los van personeelsgroei. Dat hoeft zeker niet hand-in-hand te gaan. Op dit moment werken er 43 mensen en dat aantal mag naar 50 om naar een optimaal proces te gaan.” Er is bij Bom Group ruimte voor werkvoorbereiders, calculatoren en magazijnmedewerkers. De huidige vacatures vindt u hier (en geïnteresseerden kunnen zich melden bij Rob Grootscholten).
Voor meer informatie:
Bom Group
John Meijer
Kulkweg 60
3151 XE Hoek van Holland
T:+31(0)174 629 441
E: j.meijer@bomgroup.nl
www.bomgroup.nl