Mededelingen

Vacaturesmeer »

Tweetende tuinders

Top-5 - gisteren

Top-5 - afgelopen week

Top-5 - afgelopen maand

Wisselkoersenmeer »

Weer & verkeer

Weersverwachting
Nederland
Meer weer in Nederland




Kas groeit reageert in Goedemorgen Nederland op “De leerrekening”

Het nieuwe kabinet wil deze regeerperiode een eigen leerrekening introduceren voor iedere werkende tot en met mbo 4 niveau. Dit is een eigen leerbudget, gekoppeld aan je DigiD, die werknemers naar eigen inzicht kunnen inzetten voor scholing en ontwikkeling. Het kabinet richt zich met name op lager- en middelbaar geschoolden omdat deze mensen vaker geconfronteerd zullen worden met nieuwe technologieën en veranderingen. Zij kunnen kwetsbaar worden op de arbeidsmarkt.

Dit persoonlijk leerbudget zou gevuld moeten worden met overheidsgeld en middelen vanuit O&O fondsen zoals het Fonds Colland Arbeidsmarkt. Er is vanuit de politiek kritiek op de inzet van O&O fondsen. Deze middelen zouden teveel bij de fondsen worden opgepot. "Echter, ik zie de individuele leerrekening eerder als het verplaatsen van financiële middelen waarbij medewerkers de volledige regie krijgen over de inzet van de middelen", zegt Anneke Postma, opleidingsmanager bij Kas groeit.
 
"Lager opgeleiden zullen deze middelen niet snel inzetten voor scholing. Deze doelgroep heeft in zijn/haar schoolcarrière vaker negatieve leerervaringen opgedaan (ze waren immers nooit de beste) en willen daardoor niet terug naar school of naar een cursus. Deze mensen kunnen en willen wel leren, alleen dan vooral via informele manieren van leren, op de werkplek. Dit is veel kansrijker.

"Ik verwacht dan ook dat de financiële middelen bij deze doelgroep onbenut blijven. Ook zij kunnen nu al gebruik maken van scholing en ontwikkeling via het Fonds Colland Arbeidsmarkt maar doen dat relatief weinig. Doordat deze financiële middelen op een rekening van de medewerker komen te staan, kunnen ze niet meer op een andere manier worden ingezet. Bijvoorbeeld voor het stimuleren van een leercultuur waardoor informeel leren op de werkplek mogelijk wordt."

In het ontbijtprogramma 'Goedemorgen Nederland' van WNL op NPO 1 gaf Anneke haar visie. WNL ziet de sector als voorloper op het gebied van scholing en ontwikkeling. Annekes reactie is te zien na ongeveer 15 minuten.

Gemist? Hieronder kun je de uitzending terugkijken.
https://wnl.tv/gemist/goedemorgen-nederland-201712050740/

Publicatiedatum: 11-12-2017

 

 
 
tweet
 
delen

e-mail
   
afdrukken
 
abonneeren

 

Overig nieuws in deze sector:

16-1-2018 Video: Loonkosten in de agrarische sector
16-1-2018 Zuid-Holland strooit met cheques
12-1-2018 Omzetcijfers RFH 2017
11-1-2018 Greenport Aalsmeer en HOT gaan samen herstructureren
11-1-2018 SDE+ regeling verbeterd voor grote houtketels in 2018
10-1-2018 Fiscaal voordelig investeren in milieuvriendelijke technieken
9-1-2018 Digitale transformatie bij Royal FloraHolland
8-1-2018 België : Afhandeling schadedossiers uit 2016 op schema
5-1-2018 42 hectare vernieuwing tuinbouwareaal aangevraagd
4-1-2018 65 bedrijven in de fout met gewasbeschermingsmiddelen
4-1-2018 IJzerzand zorgt voor betere waterkwaliteit bollenteelt
2-1-2018 NVWA: "78% naleving gewasbescherming bij snijbloemenbedrijven"
2-1-2018 Cees Ruhé portefeuillehouder Innovatie & Onderwijs LTO Nederland
21-12-2017 Keuringsdiensten goedgekeurd
19-12-2017 Forse stijging sectorresultaat land- en tuinbouw
19-12-2017 Zuidplas zoekt werkervaringsplaatsen voor statushouders
18-12-2017 SZW presenteert Jaarplan 2018
18-12-2017 Onderzoek naar bredere samenwerking rond energietransitie Zuidplaspolder
18-12-2017 Vitens en bollensector zoeken uitweg rond Ommen
14-12-2017 Zevende openstelling Garantieregeling aardwarmte op 1 januari 2018

 

Een reactie plaatsen: (max. 500 tekens)




  E-mailadres tonen

   nieuwe code